一、岗位职责：
1、客户公司委托的职位，分析市场总体行情，制定寻访合适人才方案；
2、多途径寻访、匹配合适候选人，有效客观评估候选人信息并生成推荐报告；
3、跟踪候选人面试情况，并在候选人与企业之间做好协调沟通工作；
4、与候选人做薪资谈判，提供背景调查服务等招聘后续工作事宜；
5、持续跟踪候选人到岗情况，并与潜在候选人保持良好沟通。
二、任职条件：
1. 全日制本科及以上学历，CET-4（优秀者可放宽至大专），
2. 热爱猎头行业，愿意在这个领域长期发展；
3. 有2年以上猎头从业经验，具有金融，快速消费品等行业背景者优先考虑；
4. 有良好的分析和判断力，较强的语言沟通表达能力，学习能力佳；
5. 目标意识明确，结果导向，自我激励，主动性强，具有强烈的上进心；
6. 善于与人沟通，有一定的客户服务意识；
7. 良好的团队协作意识。